2024年7月23日(火)

河井さん面談
- SESエンジニアはどう成長するのか？
  - SES環境でもエンジニアは成長する。どこも同じだが自分次第である
  - 8割は仕事、２割は自己学習、で人は成長する。なので本業でいかに頑張るかが成長の鍵である、本業の中でいかに成長できるマインドを形成できるか、ここにキャリア支援の価値があると思う
  - 一度案件に入ると平均して1-2年はそこで仕事をする、本人からの変更依頼がない場合、主体的に仕事をしていればよりレベルの高い仕事を振られるし、本人が仕事をとりにいく姿勢があれば希望のポジションを勝ち取れる、たとえば客先で認められ新人エンジニアの面談まで任せられる人だっている、PMになれる人もいる
- 打ち出し
  - 20代からSESキャリアを積むならHYBRIDWORKS
    - めっちゃアリだし、20代に的を絞ってしまうのは良い。ただ年齢で絞ると以外の人材に興味をもたれない
    - 40-50代の方はキャリアコーチ側で携わってもらえるような見せ方、しくみが必要
  - エンジニアのキャリアコーチングならHYBRIDWORKS
    - 上記であれば差別化要素もあり、年齢関係なくキャリアに迷うエンジニアが集まってくれそう
- 三角と会食
  - ベンチャーから大手になりゆくフェーズを共にみた
  - 昔話より未来の話が多くなったことが２人が成長した証拠かもしれない
  - 勇気と覚悟をもって未来を切り開いてほしい